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Actualidad1 de diciembre de 2025

El director provincial del IASS en Huesca conoce Somontano Social

El director provincial del Instituto Aragonés de Servicios Sociales en Huesca (IASS), Carlos Oliván, visitó hace unos días las instalaciones de Somontano Social, el Centro Especial de Empleo de la Fundación AltoAragón Integración (FAI).

Acompañado de nuestro gerente, José María Calasanz, el director provincial del IASS tuvo la oportunidad de conocer in situ qué es Somontano Social y sus distintas áreas de trabajo, así como nuestro compromiso con el empleo inclusivo y la integración laboral y social de las personas con discapacidad.

Imagen. El director provincial del IASS en el Taller de Manipulados durante su visita a las instalaciones de Somontano Social, acompañado de su gerente, José María Calasanz.El director provincial del IASS recorrió todas dependencias del Centro Especial de Empleo. Comenzó por la sede de la avenida de La Merced, donde se ubican, entre otros, los departamentos de administración, recursos humanos, consejería, PRL, RSC, comunicación, call center, transcripciones, informática y sistemas, impresión y ensobrado, manipulados industriales y brigada de mantenimiento urbano y de jardinería.

Posteriormente, se trasladó hasta el Polígono Industrial Valle del Cinca. Allí visitó las naves del Centro Logístico, donde se realizan tareas de logística inversa, y también la fábrica de Molithe y el taller de Artesanía Audio.

Con esta visita, el director provincial del IASS tuvo una primera toma de contacto con Somontano Social y pudo conocer la amplia cartera de servicios, realizados por personas con diferentes discapacidades, que se ofertan a instituciones, empresas y particulares, además de dar soporte a la actividad diaria, iniciativas y proyectos que se ponen en marcha en el centro especial de empleo.

Más de 220 personas, el 92% de ellas con diversidad funcional, forman parte hoy de Somontano Social, Centro Especial de Empleo que comenzó su actividad en 1988 en Barbastro y que actualmente cuenta con 18 líneas de actividad, distribuidas en tres sedes de trabajo.

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